En

Tuetun työl­lis­ty­mi­sen koulu­tus, 20 op

Toimitko työl­lis­ty­mistä tuke­vissa palve­luissa, ja haluai­sit kehit­tää osaa­mis­tasi tuetun työl­lis­tä­mi­sen työta­vassa? Kare­liassa alkaa keväällä 2024 tuetun työl­lis­ty­mi­sen koulu­tus­ko­ko­nai­suus (20 op), jossa saat vahvan osaa­mis­pe­rus­tan asiakastyöhösi. 

Tuettu työl­lis­ty­mi­nen on tutki­tusti tehokas työtapa edistää pitkään työt­tö­mänä ollei­den, osatyö­ky­kyis­ten ja erityis­ryh­mien työl­lis­ty­mistä. Tuetun työl­lis­ty­mi­sen työtapa edistää koko­nais­val­tai­sesti työtä hake­vien asiak­kai­den mahdol­li­suuk­sia löytää työky­ky­ään ja osaa­mis­taan vastaa­via työteh­tä­viä. Tuetun työl­lis­ty­mi­sen keskiössä on asiakas ja hänen tavoit­teensa, joita ammat­ti­lai­nen tukee ratkai­su­kes­kei­sen valmen­nuk­sen mene­tel­min. Tuetun työl­lis­ty­mi­sen lähtö­koh­tana ovat asiak­kaan osaa­mi­nen, kiin­nos­tus ja vahvuudet. 

Kenelle?

Tuetun työl­lis­ty­mi­sen ammat­ti­lai­set työs­ken­te­le­vät työl­lis­ty­mistä tuke­vissa palve­luissa mm. valmen­ta­jina, ohjaa­jina, työhön­val­men­ta­jina tai palve­lui­den esihen­ki­löinä julki­sella sekto­rilla, järjes­töissä, oppi­lai­tok­sissa ja yrityksissä.

Koulu­tuk­sessa yhdis­te­tään verk­ko­luen­not, etäpien­ryh­mä­ope­tus sekä oman työn käytän­nöl­li­nen kehit­tä­mi­nen harjoi­tus­teh­tä­vien avulla. 

Koulu­tusaika: 4.1. – 8.12.2024

Huom! Tutustu myös Työl­lis­ty­mis­pal­ve­lu­jen kehit­tä­mi­nen ja johta­mi­nen 10 op -koulutukseen

Sisältö

1. Tuettu työl­lis­ty­mi­nen 5 op

Koulu­tuk­sen tavoit­teena on yhtei­sen ymmär­ryk­sen luomi­nen tuetun työl­lis­ty­mi­sen sisäl­löstä työl­lis­ty­mistä tuke­vien palve­lui­den tuot­ta­jien kanssa. Oppi­mis­tee­moja ovat tuetun työl­lis­ty­mi­sen arvot ja peri­aat­teet, laatu­kri­tee­rit ja tuetun työl­lis­ty­mi­sen valmen­nus­pro­ses­sin vaiheet. 

6 oppi­tun­tia video­luen­toja 4.1.2024 alkaen
3 x 3 oppi­tun­tia pien­ryh­mä­kes­kus­te­luja (etä):

  • 1. ryhmä­kes­kus­telu ke 24.1.
  • 2. ryhmä­kes­kus­telu ke 31.1.
  • 3. ryhmä­kes­kus­telu ke 14.2.

Oman työn analysointia.

2. Osaa­mi­sen esiin nosta­mi­nen 5 op

Koulu­tuk­sen tavoit­teena on asia­kasta voimaan­nut­tava, luot­ta­muk­sel­li­seen yhteis­työ­suh­tee­seen perus­tuva ja työn­ha­ki­jan poten­ti­aa­liin keskit­tyvä osaa­mi­sen hahmot­ta­mi­nen. Oppi­mis­tee­moja ovat asia­kas­läh­töi­nen osaa­mi­sen kartoi­tus, osaa­mi­sen, kykyjen ja toivei­den kartoi­tus, asiak­kaan voimaan­tu­mi­sen tuke­mi­nen, realis­ti­nen ja tavoit­teel­li­nen työnhakusuunnitelma. 

6 oppi­tun­tia video­luen­toja 15.2.2024 alkaen
4 x 3 oppi­tun­tia pien­ryh­mä­kes­kus­te­luja (etä):

  • 1. ryhmä­kes­kus­telu 13.3.
  • 2. ryhmä­kes­kus­telu 27.3.
  • 3. ryhmä­kes­kus­telu 10.4.
  • 4. ryhmä­kes­kus­telu 24.4.

Omaan työhön vietä­viä harjoi­tuk­sia ja niiden analysointia.

3. Ratkai­su­kes­kei­nen valmen­nus 5 op

Koulu­tuk­sen tavoit­teena on saada valmiu­det ratkai­su­kes­kei­sen työme­ne­tel­mien käyt­töön valmen­nuk­sessa. Oppi­mis­tee­moja ovat ratkai­su­kes­kei­sen työme­ne­tel­män peri­aat­teet, asiak­kaan sisäi­sen moti­vaa­tion herät­tely sekä ratkai­su­kes­kei­set kysy­myk­set ja työta­vat valmennuksessa. 

10 oppi­tun­tia video­luen­toja 12.8.2024 alkaen
4 x 3 oppi­tun­tia pien­ryh­mä­kes­kus­te­luja (etä):

  • 1. ryhmä­kes­kus­telu 11.9.
  • 2. ryhmä­kes­kus­telu 25.9.
  • 3. ryhmä­kes­kus­telu 9.10.
  • 4. ryhmä­kes­kus­telu 23.10.

Omaan työhön vietä­viä harjoi­tuk­sia ja niiden analysointia.

4. Työnan­ta­jayh­teis­työ 5 op

Koulu­tuk­sen tavoit­teina on saada valmiu­det kohtaut­taa asiak­kaan ja työnan­ta­jan tarpeet sekä kehit­tää uusia yhteis­työ ja lähes­ty­mis­kei­noja työnan­ta­jan kanssa toimi­mi­seen. Oppi­mis­tee­moina ovat työteh­tä­vien räätä­löinti, työnan­ta­jien tarpei­den kartoi­tus ja tavoit­teel­li­sen yhteis­työn suun­nit­telu, työn­te­ki­jän osaa­mi­sen ja työnan­ta­jien tarpei­den yhteen­so­vit­ta­mi­nen sekä työl­lis­ty­mistä tuke­vien palve­lui­den mark­ki­nointi, työssä pysy­mi­sen tukeminen.

6 oppi­tun­tia luen­toja 24.10.2024 alkaen
3 x 3 oppi­tun­tia pien­ryh­mä­kes­kus­te­luja (etä):

  • 1. ryhmä­kes­kus­telu 20.11.
  • 2. ryhmä­kes­kus­telu 4.12.
  • 3. ryhmä­kes­kus­telu 8.12.

Omaan työhön vietä­viä harjoi­tuk­sia ja niiden analysointia.

Koulut­ta­jat

Sanna Saas­ta­moi­nen, sanna.tuulikki.saastamoinen(at)gmail.com, p. 040 510 3940
Mari Nuppo­nen, mari.nupponen(at)outlook.com, p. 0400 764 123

Koulut­ta­jilla on yli 10 vuoden kokemus tuetun työl­lis­ty­mi­sen mene­tel­män koulut­ta­mi­sesta ja työl­lis­ty­mis­pal­ve­lui­den kehittämisestä. 

Todis­tus

Osal­lis­tu­jat saavat todis­tuk­sen koulu­tuk­sen hyväk­sy­tystä suorit­ta­mi­sesta. Hyväk­sytty suori­tus edel­lyt­tää koulu­tuk­sen tieto­pe­rus­tan omak­su­mista, läsnä­oloa pien­ryh­mä­kes­kus­te­luissa sekä oppi­mis­teh­tä­vien suorit­ta­mista. Koulu­tus vastaa
laajuu­del­taan 20 opin­to­pis­teen laajuista opintosuoritusta.

Hinta

4 koulu­tus­mo­duu­lin osal­lis­tu­ja­hinta 1350 € + alv 24 % (1674 €)
Osal­lis­tu­ja­hin­nan voi maksaa 1 – 4 erässä. Voit valita halua­masi maksue­rän ilmoit­tau­tu­mi­sen yhteydessä. 

1 erä (erän suuruus 1674 € sis. alv 24 %), eräpäivä 29.2.2024
2 erää (erän suuruus 2 x 837 € sis. alv 24 %), eräpäivä 29.2. ja 27.9.2024
4 erää (erän suuruus 4 x 418,50 € sis. alv 24 %), eräpäivä 29.2., 28.6., 27.9. ja 29.11.2024

Ilmoit­tau­tu­mi­nen

Koulu­tuk­sen aloi­tuk­seen ja käytän­nön järjes­te­lyi­hin liit­ty­vät ohjeis­tuk­set lähe­te­tään sähkö­pos­titse ennen koulu­tuk­sen alkua.

Ilmoit­taudu viimeis­tään 21.12.2023 klo 16.00

Ilmoit­taudu koulu­tuk­seen

Ilmoit­tau­tu­mi­seh­dot

Osal­lis­tu­jat otetaan koulu­tuk­seen ilmoit­tau­tu­mis­jär­jes­tyk­sessä. Saat ilmoit­tau­tues­sasi sähkö­pos­tiisi auto­maat­ti­sen vahvis­tus­vies­tin, jossa lukee, että ilmoit­tau­tu­mi­nen on vastaa­no­tettu. Mikäli et saa auto­maat­tista vahvis­tus­vies­tiä sähkö­pos­tiisi, otathan yhteyttä yhteys­hen­ki­löön. Karelia-ammat­ti­kor­kea­koulu pidät­tää oikeu­den ohjel­ma­muu­tok­siin ja koulu­tuk­sen peruut­ta­mi­seen, mikäli koulu­tus­ryh­mää ei saada täyteen. Koulu­tuk­sen toteu­tu­mi­sesta tai peruu­tuk­sesta ilmoi­te­taan ilmoit­tau­tu­mi­sa­jan päätyt­tyä sähköpostilla.

Koulu­tus toteu­te­taan, mikäli määrä­ai­kaan mennessä on ilmoit­tau­tu­nut riit­tävä määrä osal­lis­tu­jia. Koulu­tus­ryh­män koko on enin­tään 36 osal­lis­tu­jaa. Koulu­tus toteu­tuu, mikäli osal­lis­tu­jia on saatu vähin­tään 9. Jos koulu­tus­ryhmä on ilmoit­tau­tuessa tullut täyteen, on mahdol­lista ilmoit­tau­tua jono­tus­lis­talle. Koulu­tuk­seen otetaan jono­tus­lis­talta osal­lis­tu­jia, mikäli ryhmään vapau­tuu paikkoja.

Peruu­tuseh­dot:

Peruu­tat­han opis­ke­lu­paik­kasi, jos et voi aloit­taa koulu­tusta. Näin vapau­tat paikan seuraa­valle ilmoit­tau­tu­jalle.
Osal­lis­tu­mi­sen voi peruut­taa viimeis­tään kaksi viikkoa ennen koulu­tuk­sen alkua. Tämän jälkeen tehdyt osal­lis­tu­mi­sen peruu­tuk­sista veloi­tamme 30 % koulu­tuk­sen hinnasta. Koulu­tuk­sen keskeyt­tä­mi­nen, aloit­ta­matta jättä­mi­nen tai kiel­tei­nen päätös opin­toi­hin haet­tui­hin tukiin ei oikeuta maksu­pa­lau­tuk­seen. Sairau­den vuoksi keskey­ty­nei­den opin­to­jen osalta mahdol­li­set maksun­pa­lau­tuk­set käsi­tel­lään tapaus­koh­tai­sesti. Tarvit­taessa, esim. esteen sattuessa osal­lis­tu­jan voi vaihtaa. Peruu­tuk­set ja osal­lis­tu­jan vaih­dok­set tulee tehdä sähkö­pos­titse yhteys­hen­ki­lölle (lisä­tie­toja-kohta).

Lisä­tie­toja

Anne Prepula, palve­lu­lii­ke­toi­min­nan koor­di­naat­tori
anne.prepula(at)karelia.fi, p. 050 311 9167