Työnilo – näkymätön näkyväksi keskinäistä huumoria ymmärtämällä

Positiivinen huumori on keskeinen osa työtä ja parantaa jopa tuottavuutta. Huumorilla on tiedostamattomia vaikutuksia yhteisöissä. Ilman huumoria meidän olisi vaikea määritellä keskinäisen vuorovaikutuksen rajoja. Asioista, jotka keskinäisesti ymmärretään voidaan laskea leikkiä. Leppoisa yhdessäolo tuo avoimuutta työyhteisöön ja lisää työhyvinvointia. Tässä valmennuksessa on tavoitteen, että opit suhteuttamaan toimintaasi paremmin työpaikalla. Saat uudenlaisia tapoja tarkastella voimavarojasi ja työniloa – saat tekemiseesi iloa. Valmennus sopii työyhteisöille. Valmennuksen kesto 4 – 6 h, toteuttamistapa on dialoginen. Valmennuksen sisältö:

  • miten työntekijänä käytät huumoria työpaikalla
  • miten huumorin käytöllä rakennat ja ylläpidät suhteita työkaveriin
  • miten säätelet huumorilla keskinäisiä välejä ja työyhteisön rajoja
  • mikä merkitys huumorilla on ihmisten välisessä vuorovaikutuksessa
  • miten tasapainotat tunteita ja työssäjaksamista huumorilla työpaikalla?

Pyydä tarjous!

Lisätietoja

Anne Prepula, palveluliiketoiminnan koordinaattori
anne.prepula[at]karelia.fi
puh. 050 3119167