Esittelin Karelia-ammattikorkeakoulun perusrahoituksen kehitysnäkymiä vuodelle 2022 ja 2023 Karelian henkilöstökokouksessa lokakuussa. Luvut ovat ikävän näköisiä: vuonna 2022 mennään tästä vuodesta alaspäin noin 900 000 euroa ja vuonna 2023 jotakuinkin saman verran. Jotain täytyy tehdä, jotta vääränsuuntainen kehityskulku saadaan katkaistua. Yksi Karelian johtoryhmän päättämistä toimenpiteistä on Aktiivinen tulosjohtaminen. Mitä se sitten käytännössä tarkoittaa? Tulosjohtaminen, tavoitejohtaminen, tiedolla johtaminen…

Kipinä talouden raportoinnin ja seurannan muutoksiin voi lähteä omista tarpeista tai oman toiminnan muutoksesta. Myös oman organisaation ulkopuolella tapahtuva toiminnan muutos voi aiheuttaa tarpeen muuttaa omia toimintoja vastaamaan ulkoisen raportoinnin tarpeita. Karelian raportointiin ja seurantaan tuo suuren muutoksen rakennerahasto-hankkeiden uusi ohjelmakausi Uudistuva ja osaava Suomi 2021-2027, joka käynnistyi marraskuussa 2021. Uudella rakennerahastokaudella hankkeiden raportointi ja…

Opetushenkilöstön palkan korotukset perustuvat Sivistan yksityisen opetusalan työehtosopimukseen. Työehtosopimuksessa on sovittu ensinnäkin yleiskorotuksista. Nämä ovat prosentuaalisia korotuksia, jotka on tarkoitettu maksettavaksi kaikille opettajille samansuuruisina. Viimeisin työehtosopimuksen mukainen yleiskorotus oli suuruudeltaan 1,1 % ja se tapahtui 1.6.2021. Yleiskorotuksien lisäksi työehtosopimus sisältää myös järjestelyeriä, joiden jakamisesta neuvotellaan paikallisesti. Meneillään olevalla sopimuskaudella jaettavat erät ovat olleet 0,5 %…

OAJ hoitaa opettajien ja muiden opetusalan ammattilaisten edunvalvontaa monella eri tasolla. Valtakunnan tasolla OAJ muun muassa neuvottelee työ- ja virkaehtosopimuksista, joissa määritellään esimerkiksi palkkauksen perusteet ja muita työ- tai virkasuhteen ehtoja. Alueellisella ja paikallisella tasolla OAJ valvoo, että työ- ja virkaehtosopimuksia noudatetaan. Lisäksi OAJ pyrkii edistämään jäsentensä työoloja ja tukee heidän hyvinvointiaan. Alueellinen ja paikallinen…