Pulssi-portaali kertoo mitä Kareliassa tapahtuu juuri NYT näihin teemoihin liittyen. Koostamme Pulssiin tuoreet artikkelimme, videomme ja podcastimme. Tutustu, omaksu ja nauti!
-
Karelia ja Riveria tekevät tiivistä yhteistyötä myös oppilaitosturvallisuudessa
Oppilaitosturvallisuuden tärkein tehtävä on varmistaa opiskelijoiden, henkilöstön, vierailijoiden ja muiden kampuksilla toimivien turvallisuus sekä oppilaitoksen häiriötön toiminta. Häiriötilanteessa oppilaitoksella tulee olla valmiudet toimia vahinkoja rajoittavalla tavalla ja toipua haitallisesta häiriötilanteesta mahdollisimman nopeasti. Ammattikorkeakoululaki ja laki ammatillisesta koulutuksesta määrittelevät turvallisuustyön perustan. Ammattikorkeakoululaki velvoittaa koulutuksenjärjestäjää varmistamaan tehtävien mahdollisimman häiriötön hoitaminen kaikissa tilanteissa. Ammatillisen koulutuksen lain mukaan opiskelijalla…
-
Yhteisten kokemusten jakoa SaKaJaKa-kehittämispäivillä – Karelian kirjastolaiset Kuopiossa
Saimme kutsun SaKaJaKa -päiville Kuopioon alkukesästä 2022, kun Savonia-amk:n tietopalvelupäällikkö Mira Juppi kutsui kirjastomme mukaan neljän ammattikorkeakoulukirjaston yhteisille kehittämispäiville 15.-16.8.2022. Savonian kirjaston lisäksi mukana olivat Alma-kirjastojärjestelmää käyttävät Jyväskylän, Kajaanin ja Karelian ammattikorkeakoulujen kirjastot. Ohjelmaan kuului niin Savonian kirjastoon tutustumista, erilaisissa työryhmissä työskentelyä kuin iltaristeily Kallavedellä. Karelian kirjastosta kehittämispäiville osallistuivat tietoasiantuntijat Jaana Rummukainen ja Leena Väyrynen.…
-
Paikallisen palkkaerän jakaminen Kareliassa
Työehtosopimuksessa määrätään työntekijöille maksettavista palkankorotuksista. Nämä jakautuvat tyypillisesti kaikille maksettavaan yleiskorotukseen tai paikallisen neuvottelun perusteella syntyneillä kriteereillä jaettaviin paikallisiin eriin. Sivistan yksityisen opetusalan työehtosopimuksen mukaan vuonna 2022 palkkoja korotetaan 0,55 %:n paikallisella erällä. Erän jakamisen perusteena tulee käyttää työn vaativuutta tai työssä suoriutumista. Mikäli erän jakamisesta ei päästä sopimukseen syyskuun loppuun mennessä, jaetaan erä yleiskorotuksena.…
-
Uudet koulutukset, uudet haasteet
Hain opettajan työelämäjaksolle keväällä 2020, mutta koronan takia sen toteutuminen siirtyi toukokuusta 2020 elokuulle 2022. Karelian koulutusvastuiden laajenemisen myötä, tavoitteenani oli tutustua geronomin ja toimintaterapeutin työnkuvaan, jotta pystyisin suunnittelemaan heille alakohtaiset englannin kielen opintojaksot. Lisäksi halusin tutustua laajemmin sosionomin työnkuvaan ja havainnoida, miten sosiaali- ja terveysalan moniammatillinen toiminta näyttäytyy arjen työssä. Yllätyin, kun sain kuulla,…
-
”Jokaisessa luokassa tulee olla tarkoituksenmukainen sylkyastia” – Vanhat kirjat kertovat menneestä
Karelian kirjastoon on perustettu uusi varastokirjojen kokoelma. Tällä hetkellä kokoelmassa on n. 500 nidettä. Vanhimmat kokoelman kirjat ovat 1800-luvun loppupuolelta ja käsittelevät hyvin monipuolisesti eri aihealueita: maataloudesta liiketalouteen, kasvatuksesta kieltenopiskeluun ja kauppakirjeenvaihtoon. Kirjat ovat normaalisti lainattavissa ja niiden laina-aika on neljä viikkoa. Karelia-amk:n kirjaston historia ulottuu kauas Kirjastomme on toiminut nykyisissä tiloissaan 10 vuotta, mutta…
-
Kirjasto otti Microsoft Bookingsin välineeksi tiedonhankinnan ohjauksen varauksiin
Opinnäytetyövaiheen tiedonhankinnan ohjauksissa siirryttiin Karelian kirjastossa vuoden 2022 alussa henkilökohtaiseen ohjaukseen. Ohjaukseen ilmoittaudutaan kirjaston nettisivuilla olevan ajanvarauslomakkeen/kalenterin kautta, joka on toteutettu Microsoft Bookingsin avulla. Bookings on osoittautunut helppokäyttöiseksi työkaluksi, jolla varausten hallinnoiminen on vaivatonta. Mikä ihmeen Bookings? Ohjauksen varauspohjaksi tehtiin ajanvarauslomake/kalenteri Microsoft Bookingsilla. Bookings on ohjelma, jolla voi tehdä erilaisia ajanvarauskalentereita eri tarkoituksiin ja joka…
-
Asianmukainen kielenkäyttö ammattikorkeakoulussa
Hallintolain (434/2003) 9 §:n mukaan viranomaisen tulee käyttää asiallista, selkeää ja ymmärrettävää kieltä. Hyvän kielenkäytön vaatimus koskee sekä kirjallista että suullista viestintää asiakkaalle. Viestintä voi tarkoittaa esimerkiksi asiakkaalle lähetettävää kirjallista päätöstä tai tiedotetta, tai se voi tarkoittaa asiakkaan suullista neuvontaa puhelimessa. (HE 72/2002 vp, 64.) Ammattikorkeakoululain (932/2014) 21 §:n mukaisesti hallintolakia sovelletaan myös korkeakoulun toiminannassa.…
-
Ammattikorkeakoulun rehtorin tehtävät – käytännön näkökulmia
Ammattikorkeakoulun rehtorin tehtävistä on säädetty ammattikorkeakoululain (932/2014) 18 §:ssä. Säännöksessä mainittujen tehtävien lisäksi rehtori hoitaa myös osakeyhtiölain (624/2006) 6:17 §:ssä säädetyt toimitusjohtajan tehtävät. Tässä artikkelissa käsitellään rehtorin tehtäviä lakien mukaan, minkä lisäksi tehtäviä avataan myös Karelia-ammattikorkeakoulun rehtori Petri Raivon haastattelun avulla. Artikkelissa käytetään selkeyden vuoksi ainoastaan nimitystä rehtori, vaikka osakeyhtiölain mukaisia tehtäviä hoidettaessa nimitys on…
-
Opiskelijalle asetetut määräajat opintosuorituksissa
Opetus on luonteeltaan tosiasiallista hallintotoimintaa, jossa opettaja antaa opiskelijoille opetusta ja ohjausta sekä arvioi opiskelijoiden opintosuorituksia (ks. esim. HE 72/2002 vp, 49). Opintosuorituksella voidaan tarkoittaa kaikkia tietyllä opintojaksolla opiskelijalta vaadittavia suorituksia. Näitä ovat esimerkiksi tentit, esseet, oppimistehtävät, harjoitteluraportit ja opinnäytetyöt. (Ks. esim. Miettinen, Tarmo – Muukkonen, Matti – Myrsky, Matti – Pohjolainen, Teuvo: Uusi yliopistolainsäädäntö…