PULSSI – Muut

PULSSI-PORTAALI » PULSSI – Muut

Pulssi-portaali kertoo mitä Kare­liassa tapah­tuu juuri NYT näihin teemoi­hin liit­tyen. Koos­tamme Puls­siin tuoreet artik­ke­limme, videomme ja podcas­timme. Tutustu, omaksu ja nauti!

  • Keltaisia tulppaaneja, taustalla sininen taivas

    Liike­sa­lai­suu­det ja niiden salas­sa­pito työsuhteessa

    ,

    Liike­sa­lai­suu­della tarkoi­te­taan sellaista asiaa, jonka salassa pitä­mi­nen on yrityk­selle tärkeää. Kyse voi olla talou­del­li­sesta salai­suu­desta, joita ovat esimer­kiksi yrityk­sen sopi­muk­siin ja mark­ki­noin­tiin liit­ty­vät asiat. Kyse voi olla myös tekni­sestä salai­suu­desta, joita ovat esimer­kiksi tiedot yrityk­sen käyt­tä­mistä mate­ri­aa­liyh­dis­tel­mistä. (HE 157/2000 vp, 81.) Työso­pi­mus­lain (55/2001) 3:4 § kieltää työn­te­ki­jältä työnan­ta­jan liike­sa­lai­suuk­sien hyödyn­tä­mi­sen tai niiden paljas­ta­mi­sen muille. Kielto on… 

  • Koivujen latvoja alhaalta päin kuvattuna, sininen taivas

    Uudis­tu­nut yhteis­toi­min­ta­laki sisäl­tää vuoro­pu­he­lua ja muutosneuvotteluja

    ,

    Uusi yhteis­toi­min­ta­laki (1333/2021) tuli voimaan vuoden 2022 alussa. Laki muutti yhteis­toi­min­taa peri­aat­teel­li­sesti merkit­tä­vällä tavalla, kun laissa yhteis­toi­minta jaet­tiin vuoro­pu­he­luun ja muutos­neu­vot­te­lui­hin. Vanhassa laissa kaikissa yhteis­toi­min­ta­lain mukai­sista asioista käytiin yhteis­toi­min­ta­neu­vot­te­luja. Mediassa eniten huomiota saivat yleensä sellai­set yhteis­toi­min­ta­neu­vot­te­lut, joiden tarkoi­tuk­sena oli työvoi­man käytön vähen­tä­mi­nen joko lomaut­ta­malla tai irti­sa­no­malla. Tämä lienee yksi syy sille, miksi yhteis­toi­minta monesti on… 

  • Opet­taja oppi­jak­solla Liek­sassa – rengas­teh­taan toimin­nassa koros­tuu kasvu ja investointi

    ,

    Kuvaan tässä artik­ke­lissa työelä­mä­jak­soani Lieksa Tyres Oy:ssä 3.–16.5.2022. Kare­liassa suosi­tel­laan, että jokai­nen Kare­lian päätoi­mi­nen, vaki­nai­sessa työsuh­teessa oleva opet­taja osal­lis­tuisi työelä­mä­jak­solle viiden vuoden välein. Työelä­mä­jakso ei ollut ensim­mäi­seni, mutta oli aika käydä katso­massa, millai­selta nyky­päi­vän teol­li­suus­yri­tyk­sessä näyttää. Ennen lehto­rin työtä olen työs­ken­nel­lyt mm. pääl­lik­kö­ta­son tehtä­vissä noin sata henki­löä työl­lis­tä­vässä teol­li­suus­yri­tyk­sessä. Nyt minulle tarjou­tui mahdol­li­suus vertailla nykypäiväisen… 

  • Close shot of a computer screen with YouTube's front page open

    Prepa­ring a course for YouTube

    ,

    Over the years, I have publis­hed over 200 videos on YouTube [1]: mostly program­ming tuto­rials as well as program­­ming-related enter­tai­ning and moti­va­tio­nal content. Among these videos, I have six courses (roughly 10 videos each) on various topics such as loca­­tion-aware applica­tion deve­lop­ment, visual web deve­lop­ment, and algo­rithms. I now conclu­ded a new course on Coding… 

  • Sateen­kaa­ri­nuor­ten puolella – Pride-viikko käynnistyy

    ,

    Pohjois-Karjala Pride järjes­te­tään 17.-22.5. Pride-viikolla juhlis­te­taan tasa-arvoa, yhden­ver­tai­suutta ja ihmi­soi­keuk­sia sekä lisä­tään tietoa sateen­­kaari-ihmis­­ten asemasta, olemas­sao­losta ja oikeuk­sista. Pride-viikon järjes­tä­mi­sestä ja tapah­tu­mien koor­di­noin­nista vastaa Setan paikal­li­syh­dis­tys Pohjois-Karja­­lan Seta, joka edistää pohjois­kar­ja­lais­ten sateen­­kaari-ihmis­­ten oikeuk­sia ja hyvin­voin­tia sekä järjes­tää alueella sateen­kaa­re­vaa toimin­taa. Pride-viikon aikana myös Kare­lian kampuk­silla jaetaan tietoa sateen­kaa­rio­saa­mi­sen vahvis­ta­mi­sen tueksi. Viha­mie­li­syyttä ja halvek­sun­taa Pohjois-Karja­lassa Yle… 

  • Kilpai­le­van toimin­nan rajat työsuhteessa

    ,

    Kilpai­le­valla toimin­nalla tarkoi­te­taan yleensä sivu­toi­men hoita­mista muun kuin oman päätoi­men työnan­ta­jan palve­luk­sessa tai toimi­mista yrit­tä­jänä. Lisäksi kilpai­le­valla toimin­nalla voidaan tarkoit­taa myös sitä, että ryhtyy henki­löyh­tiön yhtiö­mie­heksi tai osakeyh­tiön osak­kee­no­mis­ta­jaksi. Toiminta on kilpai­le­vaa esimer­kiksi silloin, kun se tapah­tuu työnan­ta­jan kanssa samalla toimia­lalla. Tämä artik­keli tarjoaa lyhyen katsauk­sen kilpai­lu­kiel­lon sisäl­töön ja rajoi­hin. Artik­ke­lin lopussa on myös arvioitu… 

  • April­li­pi­lo­jen histo­ria Karelia-ammat­­ti­­kor­­kea­­kou­­lun kirjastossa

    ,

    April­li­pi­lo­jen histo­ria on pitkä. Jo muinai­set rooma­lai­set harras­ti­vat sään­nöl­listä vuosit­taista jekut­ta­mista, jolloin he höynäyt­ti­vät toisi­aan juomaan sekä likaista vettä että syömään tönk­kö­suo­lat­tuja kaloja. Rooman valta­kunta oli tunnettu kehit­ty­neistä viemä­röin­ti­jär­jes­tel­mis­tään ja akve­duk­teis­taan, mutta likai­sen veden juomi­nen oli erityi­sesti nuorten miesten tapa koetella rohkeut­taan. Tiedossa olivat myös likai­sen veden juomi­sen seurauk­set ja niitä koetet­tiin ehkäistä syömällä läpisuolattua… 

  • Vies­tei­hin vastaa­mi­nen ammat­ti­kor­kea­kou­lun henki­lö­kun­nan velvollisuutena

    ,

    Ammat­ti­kor­kea­kou­lun toimin­taan liittyy paljon erilais­ten vies­tien vaihtoa eri kana­vissa. Osa vies­teistä voi olla työyh­tei­sön sisäi­siä, esimer­kiksi esimie­heltä tai kolle­galta. Osa vies­teistä saapuu työyh­tei­sön ulko­puolta, esimer­kiksi yhteis­työ­kump­pa­neilta ja opis­ke­li­joilta. Erityi­sesti työyh­tei­sön ulko­puo­lelta saapu­viin vies­tei­hin liittyy laki­sää­tei­siä velvol­li­suuk­sia, joita käsi­tel­lään lyhyesti tässä artik­ke­lissa erityi­sesti opis­ke­li­jan näkö­kul­masta. Artik­ke­lissa vies­tillä tarkoi­te­taan sähkö­pos­tia tai perin­teistä kirjettä. Vies­tei­hin vastaa­mi­nen toteut­taa hyvää… 

  • Nainen pitää käsissään kylttiä jossa lukee Open

    Avointa toimin­ta­kult­tuu­ria ammat­ti­kor­kea­kou­lu­jen yhteistyönä

    ,

    Avoin tiede ja tutki­mus (Open Science and Research) on Euroo­pan komis­sion aset­tama tavoite korkea­kou­lu­jen ja tutki­muk­sen toimin­ta­kult­tuu­rin avaa­mi­selle ja sen avulla kaikki tuotettu tieto ja osaa­mi­nen pyri­tään saamaan näky­väksi sekä väli­tet­tyä kaik­kien haluk­kai­den käyt­töön. Avoi­muu­den muotoja ovat muun muassa tutki­mus­tie­don avoin julkai­se­mi­nen sekä tulos­ten popu­la­ri­sointi, tutki­musai­neis­to­jen avaa­mi­nen sekä avoimet tutki­mus­me­ne­tel­mät. Avoi­muu­den avulla edis­te­tään tutki­­mus- ja…