Kategoria: Osaajia tulevaisuuden työelämään
-
Urheilijan yrittäjyysopinnot nykyaikaisten verkkotyökalujen avulla
ENDURANCE-projektikonsortio käynnisti interaktiivisen ja avoimen urheilijoille suunnatun yrittäjyysopintopaketin yhteiskehittämisen marraskuussa 2021. Kehittäminen alkoi laajalla kartoituksella, jossa haastateltiin urheilijoita, luettiin väitöskirjoja ja tutkittiin huippu-urheilun ja yrittäjyyden yhtäläisyyksiä. Kartoituksessa tuotettiin dokumentteja urheilijoiden ja yrittäjien yhteisistä menestystekijöistä sekä koottiin kasa tapausesimerkkejä eurooppalaisista urheilijoiden yritysideoista ja niistä syntyneistä yrityksistä. Kartoituksen tulokset on julkaistu suomeksi ENDRURANCEn verkkosivuilla. Opiskelua itsenäisesti tai…
-
Tietojohtamisen opetuksen haasteita alkumetreiltä
Aloitin tiedolla johtamisen lehtorina Karelia-amk:ssa joulukuussa 2021. Tätä ennen olen toiminut alan kehittäjänä, erikoisasiantuntijana jne. sekä käytännön organisaatioissa että tutkijana yliopistolla. Olen pitänyt useita luentoja, kehittämistä ja ohjaamista asiaan liittyen. Olikin todella hienoa päästä opettamaan tietojohtamista Kareliaan! Uutuuden karheus hioutuu koko ajan terävämmäksi timantiksi Tietojohtaminen on alana melko uusi, ja sen opetus on hajautunutta Suomessa.…
-
Uuden opiskelijan starttipaketti – Tyytyväisyyttä ja kritiikkiä Karelia-startista
Karelia-starttityötilojen (suomi, englanti) sisällöt perehdyttävät uuden opiskelijan Karelian digitaalisiin ympäristöihin ja palveluihin omaehtoisesti jo ennen opintojen alkua. Sisältöjen opiskelu onnistuu päätelaitteesta riippumatta. Karelia-startin tavoitteena on, että Karelian digitaaliset järjestelmät ja palvelut tulevat opiskelijalle tutuksi. Näin opiskelija saa heti sujuvan alun opinnoilleen. Työtila sisältää niin teksti- ja videomateriaaleja kuin tehtäviä kaikille opiskelijoille yhteisistä järjestelmistä ja palveluista. Alakohtaisuutta ei ole sisällytetty starttipaketteihin.…
-
Maakunnan koulutustarpeiden selvittämistä ja asiakasprofiilien rakentamista palvelumuotoilutyöpajoilla
Vauhtia uralle -hankkeessa kehitämme kolmen koulutusasteen yhteistyönä parempia koulutuspalveluita opiskelijoille ja yrityksille. Tavoitteena on selvittää maakunnasta puuttuvaa koulutustarjontaa ja tarjota puuttuvia palasia koulutusasteiden yhteistoteutuksena. Palvelumuotoilua hyödyntämällä uusien koulutusten kehittämiseen saadaan ihmislähtöistä ja asiakaskeskeistä näkökulmaa. Palvelumuotoilutyöpajan avulla voidaan selvittää latentteja eli piilossa olevia tarpeita. Syksyn 2021 aikana Vauhtia uralle -hanke jalkautui maakuntakierrokselle keräämään havaintoja koulutustarpeista. Pakkasimme…
-
Palliatiivisen hoidon koulutuksessa isoja askeleita eteenpäin
Palliatiivista hoitoa ja saattohoitoa tarvitsevat potilaat ansaitsevat laadukasta hoitoa ympäri Suomen. Tähän tarpeeseen vastaamaan syntyi EduPal-hanke. Hyvä koulutus on avain hoidon laadun kehittymiseen. Tässä artikkelissa kuvataan palliatiivisen hoidon koulutuksen kehittymistä korkeakoulujen yhteistyönä. Mikä olikaan EduPal? Palliatiivisen hoitotyön ja lääketieteen koulutuksen monialainen ja työelämälähtöinen kehittäminen eli EduPal-hanke oli Opetus- ja kulttuuriministeriön rahoittama korkeakoulutuksen kehittämisen kärkihanke. Se…
-
SmartICT – koulutuksella älykkään automaation ohjelmointiosaajia Itä-Suomeen
Karelia – ja Savonia-ammattikorkeakoulut sekä Itä-Suomen yliopisto (UEF) hakivat yhdessä ICT-alan yritysten kanssa opetus- ja kulttuuriministeriöltä erityisavustusta koodaripulaan vastaamiseksi vuoden 2018 syksyllä. Konsortio sai mieluisen päätöksen saman vuoden lopulla. Erityisavustus kohdistui ICT-alalle ja erityisesti digitaalisuuden kehittämiseen Itä-Suomen alueella. Erityisavustus ”SmartICT – älykkään automaation ohjelmointiosaajakoulutuksiin” oli yhtensä hieman alle 1,5 miljoonaa euroa, joten kyseessä oli alueen…
-
Karelia 30 -areena: Oppimisen tulevaisuuden trendit ja digitalisaatio
Karelia 30 -areena esittelee ajankohtaisia ja mielenkiintoisia teemoja joko tallennettuissa tai livestriimilähetyksissä, jotka julkaistaan kerran kuussa. Näkökulmana ovat teemaan liittyvät tulevaisuuden trendit sekä niiden myötä esille nousevat osaamistarpeet sekä jatkuvan oppimisen mahdollisuudet. Areenan tavoitteena on nostaa tulevaisuuden osaamisteemoja esille keskusteluna ja vuoropuheluna työelämän kanssa. Ensimmäisen videon teemana on Oppimisen tulevaisuuden trendit ja digitalisaatio. Videolla tutustutaan…
-
Podcast: Miten opiskelijat osallistuvat yritysyhteistyöhön?
Kuinka opiskelijat osallistuvat opintojaksoillaan yritysyhteistyöhön? Minkälaisia mahdollisuuksia yhteistyö Karelian projektien kanssa tarjoaa opiskelijoille? Miten yritykset päätyvät mukaan kumppaneiksi? Tässä Karelian podcastin jaksossa keskustellaan siitä, miten yritysyhteistyö toimii hyvin opiskelijoiden kanssa. Keskustelussa ovat mukana kansainvälisessä Digi2Market NPA-hankkeessa mukana olleet yliopettaja Lasse Okkonen, lehtori Ulla Kärnä ja projektiasiantuntija Risto Salminen. Kuuntele jakso tästä: Kaikki Karelian podcastit ovat…
-
Parempia koulutuspalveluja opiskelijoille ja yrityksille koulutusasteiden yhteistyönä
Digitalisoituvassa ja monimuotoistuvassa työelämässä osaamisen kehittäminen on tärkeää niin yksilön kuin Pohjois-Karjalan maakunnan yritystenkin näkökulmasta. Yritysten kasvu ja kilpailukyky riippuvat osaajista. Tarvitaan joustavampia koulutuspolkuja koulutusasteiden välille ja työelämän osaamistarpeisiin sopivia opintokokonaisuuksia. Vauhtia uralle -hankkeessa tehdään parempia koulutuspalveluja opiskelijoille ja yrityksille tiivistämällä Riverian, Karelia-ammattikorkeakoulun ja Itä-Suomen yliopiston yhteistyötä. Tarjolle on kehitetty uudenlaisia opintojaksoja, joita on pilotoitu…
-
Opiskelijat toivovat harjoittelu- ja työpaikalta mielekkäitä tehtäviä ja sopivaa sijaintia
Hyvinvointialan VaPa-hanke on hyvinvointialan yritystoiminnan kehittämiseen suunnattu hanke, jota hallinnoivat Karelia-ammattikorkeakoulu ja Keski-Karjalan kehitysyhtiö KETI. Katsantokantana hankkeessa on erityisesti tulevaisuuden liiketoiminnassa. Kareliassa opiskelevat hyvinvointialan tulevaisuuden osaajat, eli tulevat fysioterapeutit, sosionomit ja terveyden- ja sairaanhoitajat ovat isossa roolissa koko toimialan kehittämisessä. Heidän harjoittelu- ja työpaikkatoiveensa voivat muovata koko toimialan tulevaisuutta. Niinpä kartoitimme opiskelijoiden näkemyksiä kyselyn avulla…