Pulssi on Karelia-ammattikorkeakoulun jatkuvasti päivittyvä portaali, jossa julkaistaan Karelian henkilöstön ja yhteistyökumppanien tuottamia asiantuntija-artikkeleita, uutisia, videoita ja podcasteja.
Ratkaisuja vihreään siirtymään>>
Kansainvälisyyttä>>
Kestävää hyvinvointia >>
Osaajia tulevaisuuden työelämään>>
Älykästä tuotantoa>
Muut>>
Artikkelit >>
Asiantuntija-artikkelit >>
Podcastit >>
Videot >>
Julkaisuohjeet >>
-
Julkaisu: Innovative Nurse (IN) -sairaanhoitajakoulutus väljästi asuttujen alueiden tarpeisiin
Innovative Nurse -hankkeen tavoitteena oli tukea ja toteuttaa tutkintoon johtavaa sairaanhoitajakoulutusta Karelia-ammattikorkeakoulun, Lapin ammattikorkeakoulun ja Kajaanin ammattikorkeakoulun kesken valituilla koulutusalueilla Pohjois-Karjalassa, Lapissa ja Suomussalmella. Karelia…
-
Aktiivinen tulosjohtaminen – Mitä se tarkoittaa käytännössä?
Esittelin Karelia-ammattikorkeakoulun perusrahoituksen kehitysnäkymiä vuodelle 2022 ja 2023 Karelian henkilöstökokouksessa lokakuussa. Luvut ovat ikävän näköisiä: vuonna 2022 mennään tästä vuodesta alaspäin noin 900 000 euroa ja…
-
Uutta kasvua yrityksiin korkeakouluyhteistyössä
Yrike (Yritysyhteistyön kehittäminen kasvualoilla) ESR-hankkeessa Itä-Suomen yliopisto ja Karelia- ja Savonia-ammattikorkeakoulut rakensivat kolmen korkeakoulun yhteistyönä kumppanuus- ja palvelumallia yrityksille ja yritysten väliseen yhteistyöhön. Viime vuosina…
-
Uusi rakennerahastokausi tuo muutoksia projektitalouden seurantaan ja raportointiin
Kipinä talouden raportoinnin ja seurannan muutoksiin voi lähteä omista tarpeista tai oman toiminnan muutoksesta. Myös oman organisaation ulkopuolella tapahtuva toiminnan muutos voi aiheuttaa tarpeen muuttaa…
-
Diginet AMK-verkosto – digiosaamisen jalkauttamista ja vaihtoa korkeakoulutuksessa
”Suomi on jo nyt yksi maailman kärkimaista julkisissa sähköisissä palveluissa. Meillä suomalaisilla on myös tutkitusti EU-maiden paras digiosaaminen. Menestymisen edellytykset digitalisaatiossa ovat siis mitä mainioimmat.…
-
Opetushenkilöstön järjestelyerän käyttäminen Kareliassa – Pääluottamusmiehen näkökulma
Opetushenkilöstön palkan korotukset perustuvat Sivistan yksityisen opetusalan työehtosopimukseen. Työehtosopimuksessa on sovittu ensinnäkin yleiskorotuksista. Nämä ovat prosentuaalisia korotuksia, jotka on tarkoitettu maksettavaksi kaikille opettajille samansuuruisina. Viimeisin…
-
Tulevaisuuden tapahtumatuotannon koulutus syntyy yhteistyöllä
Pohjois-Karjala tunnetaan ammattimaisesti järjestetyistä suurtapahtumistaan kuten Ilosaarirock Joensuussa ja ampumahiihdon maailmancup Kontiolahdella. Tietysti ihmiset ovat kerääntyneet yhteen aina. Esimerkiksi Pohjois-Karjalan vanhin pystyssä oleva kirkkorakennus on…
-
Osaamisesta kyvykkyyteen – asiantuntijoille osaamista, organisaatiolle kyvykkyyttä
Kyvykkyys tarkoittaa organisaation kykyä hoitaa sen tehtävät ja tuottaa palvelut tarkoituksenmukaisella tavalla. Kyvykkyys (Työelämälähtöinen kyvykkyyksien johtaminen ja kehittäminen) -hankkeessa edistetään digiosaamista ja osaamistarpeiden tunnistamista sekä…
-
IkäNYT! – Tuoretta tietoa ikä- ja muistiystävällisyydestä
IkäNYT! on Karelia-ammattikorkeakoulun julkaisema ikäosaamisen verkkojulkaisu. IkäNYT! välittää tietoa ja kokemuksia ikäosaamisen kehittämistyöstä ja käytännöstä sekä koulutuksesta. Lehti avaa näköaloja ikääntymisen moninaisiin kysymyksiin, ikäihmisten hyvinvointiin…
-
Työelämäyhteistyössä tutkinnot valmiiksi
Tässä artikkelissa kuvataan Työelämäyhteistyössä tutkintoon -hankkeen kuulumisia ja menossa sekä tulossa olevia kehittämisalueita. William ja Ester Otsakorven säätiön rahoittaman hankkeen toteutusaika on 1.1.2021-31.12.2022. Karelia-ammattikorkeakoulun ja…
-
Ammattikorkeakoulut työllisyyden kuntakokeilujen vauhdittajina
Jatkuvan oppimisen uudistuksella vastataan työelämän muuttuviin osaamisiin työuran eri vaiheissa. Myös työllisyyden hoito on suuressa muutoksessa, ja työvoima- ja elinkeinopalvelut (TE-palvelut) ovat siirtymässä kunnille vuoden…
-
Hoitotyön kehittäminen Hoitokoti Aatoksessa osana sairaanhoitajaopintojen harjoittelua
Innovative Nurse sairaanhoitajakoulutus on Opetus- ja kulttuuriministeriön erillisrahoituksella järjestettävä koulutus, joka toteutetaan Karelia-ammattikorkeakoulun (päätoteuttaja), Kajaanin ammattikorkeakoulun sekä Lapin ammattikorkeakoulun yhteistyönä 19.12.2018 – 31.12.2021. Sairaanhoitajien eläköityminen näkyy työvoimatarpeen kasvuna…
-
OAJ:n alueyhdistyksellä on tärkeä rooli myös ammatillisessa edunvalvonnassa
OAJ hoitaa opettajien ja muiden opetusalan ammattilaisten edunvalvontaa monella eri tasolla. Valtakunnan tasolla OAJ muun muassa neuvottelee työ- ja virkaehtosopimuksista, joissa määritellään esimerkiksi palkkauksen perusteet…
-
Lighthouse Joensuu – kuinka puukerrostalon LVL-X-rakenteinen ulkoseinä toimii Suomen ilmasto-olosuhteissa?
Puurakentaminen on noussut yhdeksi tärkeimmistä kehityskohteista, kun tähdätään pienempiin päästöihin rakennusteollisuuden saralla. Rakennusteollisuuden osuus hiilidioksidipäästöistä on merkittävä ja puu on oiva lääke tähän vaivaan. Puu…
-
Työharjoittelijana Karelian laskentapalveluissa
Hei, olen Veronika. Kerron tässä artikkelissa Karelia-ammattikorkeakoulussa vuoden 2021 elokuussa aloittamastani työharjoittelusta. Tulin opiskelemaan Suomeen vuoden 2020 syyskuussa Venäjältä. Olen Riverian ammattioppilaitoksen toisen vuoden opiskelija.…